Accompagner la paternité au travail

Moment d’émotion intense, la naissance d’un enfant bouleverse les repères au sein du foyer et dans la sphère professionnelle. Très vite, les priorités de vos collaborateurs changent et l’organisation du travail peut être perturbée.

Parce qu’un salarié mieux considéré est un salarié-parent plus motivé, nOOna apporte aux entreprises la clé de la parité et du « mieux travailler ensemble » : un engagement RSE à la paternité.

Notre offre de services se compose d’un kit de conférences sur la parentalité au travail et d’un parcours paternité, 100% masculin. Depuis 2012, nOOna s’inscrit dans l’apprentissage d’une paternité active et positive avec son outil éducatif P.E.R.E.©.

Nathalie Neuilly
Nous avons tous un père qui a marqué notre enfance par son absence ou… par sa présence.

- À la naissance de notre premier enfant, j’ai connu les difficultés engendrées par la maternité. J’avais une activité professionnelle très prenante et un compagnon, tout aussi actif et sans véritable repère paternel.

Je me souviens de ce mois de juillet 1993, notre fils, alors âgé de 10 jours, était en pleurs. J’ai surpris son père le tenant à bras le corps et lui disant ceci : “ - Tais-toi, un homme ça ne pleure pas : ”. Quel choc !

J’ai œuvré de longues années pour aider père et fils à dialoguer autrement. Les étapes de l’enfance puis de l’adolescence passées, notre fils avait quitté le cocon familial depuis trois ans lorsqu’il me dit : “ Ça n’a pas toujours été facile avec papa... mais pour rien au monde je ne changerai de famille ! ”

Tout comme le père de mes enfants, de nombreux hommes sont souvent paralysés par la peur de “mal faire” et profondément marqués par les stéréotypes masculins hérités de croyances éducatives, culturelles et/ou religieuses.

Tout comme les mères, les pères ont besoin d’être écoutés et accompagnés pour trouver la confiance en leurs capacités parentales.

J’ai ainsi créé l’outil éducatif P.E.R.E.© en utilisant la sémiologie, la science qui interprète les signes du langage, pour aider les pères à comprendre leurs enfants et à mieux répondre à leurs besoins particuliers. Après deux années d’expérimentation de l’outil P.E.R.E.© au domicile des parents, j’ai créé nOOna.

Mon objectif majeur est de soutenir les pères actifs dans leurs nouvelles responsabilités parentales et d’offrir aux mères actives la possibilité d’investir sereinement leur carrière professionnelle.

Nathalie Neuilly est consultante en paternité. Elle anime les ateliers nOOna en les illustrant de son expérience de vie (mariée, deux enfants adultes) et de situations vécues lors de sa très riche carrière professionnelle :

  • Diplômée de la faculté de pharmacie – Paris, René Descartes
  • 20 ans de Conseil & Formation IT en milieu à 80% masculin :
  • Instructrice AFMB en massage bien-être du bébé
  • Signataire de la Charte de la Parentalité en entreprise
  • Créatrice de l’outil éducatif P.E.R.E.©
  • Gérante d’un centre d’éveil à la parentalité
  • Lauréate 2016 ExcELLEnce – CCI IdF
  • Trophée 2016 de la Femme entrepreneure du Val de Marne